Page 132 - Webbook_rus_02

Групповаядеятельностьикооперативы.Яэтогонезнал,к
огдаслужил.
Посколькуясделалэтопотому,чтомнеэтопонравилось,я
немогсказатьобэтомничегоконкретного.
Нокажется,чтовэтоммиренетничегобесплатного.
Работаявгруппахикооперативах,японял,чтоеслимыобъ
единимся,товыживем,еслиразделимся,тоумрем.
Яточноусвоилэтотпринцип.
понял,наскольковажнылидеры.

Будьтосовместнаяилигрупповаядеятельность,вседол
жнобытьвпорядке.
Должныбытьправила,иэтомодельныйзакон.Другимислов
ами,этоучредительныйдоговор.
Собравшиесявместелюдидаютобещание.
Воткакмывыбираемлидеров,такмыведембизнес,
Аещёмыделаемто-тоито-то,иестьобщеесобрание,гдемы
можемнадэтимпоработать.
Существуетсоветдиректоров,иважныерешенияпринима
ютсянаобщемсобрании.
Следующееделовоерешениебудетприниматьсоветдирек
торов.
Итребованиядлячленстваследующие:
Крометого,давайтевозьмемэтотбизнесдляэтойцели,ич
тонамделатьсполученнойтакимобразомприбылью?
Учредительныйдоговор–этото,чтооченьподробноорган
изуетэтивещи.
Еслитамвозникнетпроблема,давайтесделаемтоиэто….Э
тоучредительныедокументы.

Итак,чтобывозглавитьтакуюорганизацию,долженбытьр
уководитель,лидерикапитан.Чтовыбудетеделать,когда
этотчеловекскончается?
Втакомслучаедавайтевыберемтакихруководителей:
Апроблемы,которыевозникли,ипотом,хорошополучилось
илинет,
Индивидуум—этоличность,ногруппа—этотожеличность,
иточнотакже,каккорпорация—этоличность,
Прирасформированиидавайтесделаемэтотакимобразом
,чтобывсепрошлипроцессроспуска.
Всеэтобылооформленовправилаисделаноссогласиявс
ех.
Этоучредительныйдоговор.

Япосвятилвсюсвоюжизньсозданиютакогозрелищаиобъ
единениюлюдейдлясотрудничества.
Собраввниманиелюдейизанимаясьэтимвсюжизнь,
Мысмоглиувидетьновыйрынокисоздатьновыйисточник
доходадляэтогоновогорынка.
Ятожеэтовидел,ноузнал,чтокаждыйпоотдельностислаб,
QR нокогдамыобъединяемся,мыстановимсясильнее.
Японялсмыслпоговорки:«Женщиныслабы,номатерисильны
«.
132